记得参加过一次四级经理面试，三十而立，从返工作岗位的小A刚耍完产假便参加这次竞聘。她的PPT做的很完美，讲解也深得领导赏识，但在整个竞聘过程中有一段对初为人母的解读，让她情绪难控，热泪盈眶。最后的竞聘结果小A没有...
作为年轻的一代，跳槽现象越来越频繁，员工跳槽越频繁，对于一个公司来说不是好的现象。也说明公司的发展空间受到了限制，公司的管理系统不够完善，公司的领导态度，发展方向都有所限制。如果一个公司在人员配置、管制、发展...
在职场中永远都是“适者生存”“不进则退”，一个人的成功导向就看你是否存在危机意识，很多时候能打败我们的不是别人，而是自己，如果我们无法调整自己，不去努力的提高自己，强化管理，不坚持吃苦，不懂的反思，这样很快就会被...
在这个快节奏的社会，一切都在不经意间改变，没有长久的情感，也没有绝对的爱恨。有的人为了金钱出卖情感，有的人为了利益忘记恩情，也有的人为了事业的发展而不折手段。没有人都有选择的权利，不同的认识有不同的生活方式。...
所谓丈夫，一丈之内的亲密关系才更加安全，夫妻之间需要亲密来维系感情，长时间的分居只会让两个人产生分歧和矛盾，还会失去信任感。那些所谓的距离产生美，而实际只能产生小三和焦虑。婚后，夫妻都希望能长久亲密的相伴，可...
在当下有很多年轻人愿意到一线城市拼闯，用时间和努力改变自己的人生。的确是不错的想法，其中成功的人也有很多，但是更多人是死在了通往成功的道路上，并不是所有人都适合离家工作的，有很多人对家庭的依赖指数非常高呢！...
工作上遇到困难是不可避免的，但有些问题也可能会成为你工作上的转折点。新的一年你在工作上会遇到什么困难呢，下面的测试将会告诉你答案。测试开始：此测试题为计分式，答案是根据每道题选项的分数值累加得到的，请大家统...
说到负面情绪，其实是一个很人之常情的问题，人都不可能是一帆风顺的，总是因为我们日常的生活里，点点滴滴的方面，而容易遇到一些起伏不定的时刻。根本上，自然是给人带去了不好的情绪的根源的。有个人自制力强，负面情绪可...
人群中我们是独立的个体，但在社会中，在工作中我们却需要与人协作，并不独立。工作中我们不仅需要积极的工作能力和创造力，更加需要有团队精神，懂得合作的力量。如果才能让自己在工作中顺风顺水、得心应手、少走弯路呢？首...
工作是为了什么？工作是为了赚钱，赚钱是为了让自己的生活更加美好。当然，我们都不希望自己沦为赚钱的机器，如果能热爱这份工作，那赚钱也是积极快乐的。苏格拉底曾说过“医生就是为了救人，厨子就是为了给别人做饭，挣钱是...